Lider w kanapce zarządczej. Jak rozmawiać z zespołem i z zarządem?
Z jednej strony zespół, z drugiej zarząd, a pośrodku Ty. Zespół ma swoje oczekiwania, potrzeby, obiekcje i problemy. Zarząd ma swoje cele, wyniki i wizje, które chce wprowadzać w życie. Ty masz sprawić, żeby jedni rozumieli drugich. Ja nazywam to…